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マンションフロントなどの転職・求人一覧

70件中 1~15件を表示

ID:131835

職種
マンションフロント
年収
420~550万円
勤務地
北海道札幌市、宮城県仙台市
仕事内容
同社が開発・分譲する「ライオンズマンション」のトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

【具体的には】
◇マンション住人の集まり(理事会・総会)の運営
⇒予算案・決算案の提案やマンション運営ルール、運営資金の計画などをサポートします。
◇マンション巡回
⇒管理員と面談して、居住者のニーズなどを把握します。
◇マンション修繕工事の提案や工事スケジュール管理
◇管理費・修繕積立金などの未収納金回収業務
◇居住者の方々の交流企画のサポートなど

◆一日の業務は外勤と内勤業務が半々程度の割合です。
お客様の目線に立ち、分かりやすい資料を整え最適な提案を行ないます。ハード・ソフトの両面から、マンション運営の専門知識を磨いていただけます。

<例>【1日の流れ】
▼午前中…メールのチェックや提案資料の作成など。
▼午後 …担当マンションの巡回を実施。
▼帰社後…訪問先の情報整理、翌日必要な資料を作成します。

※その他、定期的に総会や理事会などに参加します。
リクルーティングアドバイザーより

ID:131840

職種
マンションフロント
年収
420~550万円
勤務地
京都府京都市、大阪府大阪市、兵庫県
仕事内容
同社が開発・分譲する「ライオンズマンション」のトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

【具体的には】
◇マンション住人の集まり(理事会・総会)の運営
⇒予算案・決算案の提案やマンション運営ルール、運営資金の計画などをサポートします。
◇マンション巡回
⇒管理員と面談して、居住者のニーズなどを把握します。
◇マンション修繕工事の提案や工事スケジュール管理
◇管理費・修繕積立金などの未収納金回収業務
◇居住者の方々の交流企画のサポートなど

◆一日の業務は外勤と内勤業務が半々程度の割合です。
お客様の目線に立ち、分かりやすい資料を整え最適な提案を行ないます。ハード・ソフトの両面から、マンション運営の専門知識を磨いていただけます。

<例>【1日の流れ】
▼午前中…メールのチェックや提案資料の作成など。
▼午後 …担当マンションの巡回を実施。
▼帰社後…訪問先の情報整理、翌日必要な資料を作成します。

※その他、定期的に総会や理事会などに参加します。
リクルーティングアドバイザーより

ID:132073

職種
マンションフロント、個人営業(不動産)、法人営業(不動産)
年収
420~550万円
勤務地
北海道札幌市、宮城県仙台市青葉区中央2-9-27 プライムスクエア広瀬通5F
仕事内容
同社が開発・分譲する「ライオンズマンション」のトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

【具体的には】
◇マンション住人の集まり(理事会・総会)の運営
⇒予算案・決算案の提案やマンション運営ルール、運営資金の計画などをサポートします。
◇マンション巡回
⇒管理員と面談して、居住者のニーズなどを把握します。
◇マンション修繕工事の提案や工事スケジュール管理
◇管理費・修繕積立金などの未収納金回収業務
◇居住者の方々の交流企画のサポートなど

◆一日の業務は外勤と内勤業務が半々程度の割合です。
お客様の目線に立ち、分かりやすい資料を整え最適な提案を行ないます。ハード・ソフトの両面から、マンション運営の専門知識を磨いていただけます。
◆一人当たりの管理棟数は12棟ほどです。

<例>【1日の流れ】
▼午前中…メールのチェックや提案資料の作成など。
▼午後 …担当マンションの巡回を実施。
▼帰社後…訪問先の情報整理、翌日必要な資料を作成します。

※その他、定期的に総会や理事会などに参加します。

【同社の働き方の魅力】
■システムの活用や事務職員との分業により、自分の業務に専念できる環境がございます。
■将来的にグループ間でのキャリアチェンジも可能です。
■同社ではチーム制を取り入れています。チーム員が担当している物件をお互いがカバーし合い、(お客さまの満足度を高めながら、)個人のスキルアップやワークライフバランスを整える取り組みを行っています。
リクルーティングアドバイザーより

ID:131071

職種
マンションフロント
年収
420~500万円
勤務地
東京都渋谷区、千葉県船橋市、神奈川県横浜市、埼玉県さいたま市
仕事内容
同社が開発・分譲するブランドマンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

【具体的には】
■マンション住人の集まり(理事会・総会)の運営
⇒予算案・決算案の提案やマンション運営ルール、運営資金の計画などをサポートします。
■マンション巡回
⇒管理員と面談して、居住者のニーズなどを把握します。
■マンション修繕工事の提案や工事スケジュール管理
■管理費・修繕積立金などの未収納金回収業務
■居住者の方々の交流企画のサポートなど

■一日の業務は外勤と内勤業務が半々程度の割合です。
お客様の目線に立ち、分かりやすい資料を整え最適な提案を行ないます。ハード・ソフトの両面から、マンション運営の専門知識を磨いていただけます。

<例>【1日の流れ】
▼午前中…メールのチェックや提案資料の作成など。
▼午後 …担当マンションの巡回を実施。
▼帰社後…訪問先の情報整理、翌日必要な資料を作成します。

※その他、定期的に総会や理事会などに参加します。

【同社求人の魅力】
■平均残業時間は月20時間~30時間程度と、オンとオフのメリハリがつきやすい就業環境です。また、振り替え休日の取得率も100%となっておりますので、土・日・祝に総会などで出勤された方は同月内での振替休日を取得して頂いております。
リクルーティングアドバイザーより

ID:131841

職種
マンションフロント
年収
420~550万円
勤務地
広島県広島市、福岡県福岡市、沖縄県
仕事内容
同社が開発・分譲する「ライオンズマンション」のトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

【具体的には】
◇マンション住人の集まり(理事会・総会)の運営
⇒予算案・決算案の提案やマンション運営ルール、運営資金の計画などをサポートします。
◇マンション巡回
⇒管理員と面談して、居住者のニーズなどを把握します。
◇マンション修繕工事の提案や工事スケジュール管理
◇管理費・修繕積立金などの未収納金回収業務
◇居住者の方々の交流企画のサポートなど

◆一日の業務は外勤と内勤業務が半々程度の割合です。
お客様の目線に立ち、分かりやすい資料を整え最適な提案を行ないます。ハード・ソフトの両面から、マンション運営の専門知識を磨いていただけます。

<例>【1日の流れ】
▼午前中…メールのチェックや提案資料の作成など。
▼午後 …担当マンションの巡回を実施。
▼帰社後…訪問先の情報整理、翌日必要な資料を作成します。

※その他、定期的に総会や理事会などに参加します。
リクルーティングアドバイザーより

ID:123865

職種
マンションフロント
年収
450~550万円
勤務地
東京都杉並区、台東区、神奈川県横浜市、埼玉県大宮市
仕事内容
同社で管理しております分譲マンションの管理組合の運営サポートをお任せします。
1名あたりの管理棟数は12~14棟程度。
※同職種の月平均残業時間は15H~25H程度。

■マンション管理組合の運営サポート
総会や理事会の運営、決算業務
長期修繕計画の提案(修繕内容、実施時期、費用の算出基準等)
月次報告書の作成・報告

■設備保守業務
建物・設備の定期点検・検査
保守等の手配、履行の確認

■その他、問合せ対応・書類作成等
居住者様・オーナー様からの電話応対や各種資料の作成
リクルーティングアドバイザーより

ID:103154

職種
マンションフロント
年収
400~600万円
勤務地
東京都八王子市、埼玉県さいたま市、千葉県千葉市、北海道札幌市、静岡県静岡市、大阪府大阪市、香川県高松市、広島県広島市
仕事内容
マンションの総合管理の窓口として、管理組合の運営補助や事務代行等を行っていただきます。

【具体的には】
◆総会・理事会の運営サポート
月に1~2回開かれる総会・理事会に伴って、修繕積立金の会計報告や工事の提案をしたり、不具合箇所の見積もりや管理費に関する連絡などを行ないます。

◆担当するマンションの巡回
マンションの設備が劣化していないか、入居者様が不便に感じていることはないかなど、お客様の視点で確認します。

◆入居者様からのご相談対応
「ドアが開閉しにくい」「排水口がつまった」など、入居者の方からご相談を受け、業者に連絡をして対処してもらいます。

◆イベント
季節ごとに夏祭りや七夕会、餅つき大会など、入居者の方同士がコミュニケーションをとったり親睦を深めたりできる機会を増やしています。

〈管理する物件〉
全国16万5765戸の物件を管理している同社。
都心のワンルームマンションから、200世帯以上の方が暮らす大型マンション、その他リゾートマンションまで幅広い物件を扱っています。
その中で1人あたりの担当物件は13~14棟です。

〈将来的なキャリアについて〉
いちメンバーとして入社いただき、その後、主任→係長→管理職へキャリアアップしていただけます。
昇格は、支店内評価だけでなく、理事長アンケートと会社が定める資格(日商簿記3級、管理業務主任者、宅建など)の取得状況で決定。
実力次第でキャリアアップできる環境です。

〈新商品の開発について〉
多様化するニーズに柔軟に対応し、より多くのお客様に満足いただけることを目指し、常にサービスの向上に取り組んでいます。
◆『スマート管理』
インターネットを活用して省人化・ペーパーレス化することで受託費を抑え、理事会開催・運営の自由度を高めたマンション管理サービス。
◆管理者管理サービス
管理組合運営に人手を割くことが困難な管理組合様に向けて、同社が管理者となってマンションを管理するサービス。
リクルーティングアドバイザーより

ID:124415

職種
マンションフロント
年収
450~730万円
勤務地
東京都江東区亀戸、港区赤坂、新宿区新宿、町田市、神奈川県横浜市西区、埼玉県さいたま市南区、大宮区、千葉県船橋市
仕事内容
同社が管理する分譲マンションのフロント担当者としてご従事いただきます。
将来的にはグループリーダーを目指していただきます。

【キャリアプラン】
当初は、マンションプランナーとして11~13棟程度のマンションを担当していただき、1~3年を経てグループリーダーとして3~4名のマネジメントを担っていただきます。

※LC(リビングコーディネーター):LCとは大和ライフネクストが管理しているマンションを平均11,12棟担当し、各マンションのフロントマネージャー(管理員)と協力してマンションに住んでいる方が過ごしやすい環境を提供するマンション担当者を指します。
※各課の構成は、LC→リーダー→課長→部長です。今回はリーダー候補として採用いたします。よって、入社後はLCとして実務をご経験いただきます。
※総合職としては、全従業員の約1割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。そのためにも、異動等で幅広いご経験を積んでいただく可能性がございます。

【ポイント】
分譲マンションの管理組合に向け、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。
お客様はマンションを所有する各区分所有者=エンドユーザーですので、人対人のサービス業に近い要素があります。

法律・建築・金融・IT・セキュリティ・コミュニティ形成など、様々な知識を必要とする仕事ですが、関連部門や共力会社と連携して、「情報」「商品(モノ)」「仕組み」を提供することでマンションライフを豊かにしていただきます。

お客様ニーズを汲み取り、その多様なニーズに対して解決策を講じることから、コンサルティング・ソリューション営業の特色を持ちます。
また、分譲マンションの共用部は、複数の区分所有者の共同所有なので、「合意形成」という顧客のマネージメント・意見調整的な役割を果たす必要があります。
リクルーティングアドバイザーより

ID:141331

職種
マンションフロント
年収
350~600万円
勤務地
東京都港区、大田区、足立区、神奈川県横浜市
仕事内容
同社が管理する分譲マンションのフロント担当者として、管理業務全般・管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画・提案を行っていただきます。

<組合運営サポート>
■総会・理事会の企画・運営サポート
■会計・出納業務のサポート
<施設管理>
■定期健診と建物・設備等総合点検
■長期修繕計画策定
<コミュニティ支援>
■生活マナーに関するトラブルの解消
■大規模改修工事などの大事業に関する組合員の合意形成
<管理人との連携>
■管理人の派遣、教育
リクルーティングアドバイザーより

ID:144479

職種
マンションフロント
年収
400~600万円
勤務地
大阪府大阪市
仕事内容
グループ会社の「サンヨーホームズ株式会社」が手掛けた物件を中心に、分譲マンションの管理業務全般をお任せします。
担当するマンションは、1人8~10棟程度(多くが3LDKのファミリータイプ)。
きめ細やかな対応やイベントの企画を通して、1棟1棟、入居者様と深い関係性を築いていきましょう。

《主な仕事内容》
■各管理組合の運営補助
■理事会(毎月)および総会(年1回)の準備・運営 
■毎週の担当物件巡回点検
■設備等の定期検査の実施および立ち合い
■管理員への指導・教育
■管理組合の会計業務
■長期修繕計画立案、更新業務 など

【組織体制】
本社には現在40代~50代の7名のスタッフが所属していて、一人当たりの管理棟数は他社が10棟から20棟のところを、同社では、一人当たり8~10棟を維持しております。
マンション管理部のすぐそばには、営繕部や保険部のデスクがあり、様々な業務の手配をスムーズに行うことができます。

【やりがい】
きめ細やかな対応…担当するマンションの奥が3LDKのファミリータイプで、地域密着型の管理業務となります。入社後は、管理組合の運営補助業務からスタートします。管理業務は、管理員との二人三脚です。マンションで起こった設備トラブルなど細かな情報も拾い上げ、改善方法などを理事会、総会に提案することが重要となります。より快適な住環境づくりを一緒につくり上げていきましょう。
リクルーティングアドバイザーより

ID:107914

職種
マンションフロント
年収
380~550万円
勤務地
兵庫県尼崎市
仕事内容
■業務内容:
同社の管理する分譲マンションのフロント営業としてコンサルティング業務を行って頂きます。

【分譲マンションコンサルティング部】
分譲マンションの管理組合の運営補助業務や居住者対応等を行って頂きます。具体的には、分譲マンションの管理組合において定期的に開催される総会や理事会に出席し、マンション内で居住者の抱える諸問題や修繕業務等、専門的見地からの様々なアドバイス・フォローを行います。また、分譲マンションで発生する日常的な問題(騒音、迷惑駐車、ゴミ出しのマナー等)を解決したり、漏水や断水等の突発的な事故に対して、協力業者と連携をとりながら現場対応を行なったりと、居住者が安心して快適に暮らせるよう、マンションの住環境を提案するコンサルティング営業です。

■同社を取り巻く市場:
今後は同社の行っているビルメンテナンスや設備管理から、リフォーム、リノベーションに需要が増えると考えられています。理由としては、新築物件が建たず着工数が減っている現在において、ビル所持者が利益を上げるためには今ある物件を美しくきれいに管理し続け、長く利益を出す方法が一番有効だからです。今後は更なる成長を目指して新規顧客獲得も促進していきたいと考えております。

■強み:「オーダーメイド管理」ですべての管理をトータルサポート。それは、入居者管理から、大規模修繕提案まで。オーナーの管理工数削減もそうですが、資産向上もお手伝いしています。
リクルーティングアドバイザーより

ID:140695

職種
マンションフロント、法人営業(不動産)
年収
400~500万円
勤務地
福岡県北九州市、宮崎県宮崎市
仕事内容
■フロント業務担当者として、分譲マンションでの快適な生活をサポートする管理業務計画立案と実施、管理組合との渉外を行って頂きます。

【具体的には】
■管理組合の理事会や総会運営
■担当マンションの管理業務 (フロント業務)
■修繕、規約変更等に関わるコンサルティング業務
■管理員の採用、教育業務
※1人あたりの管理棟数は10棟ほどに設定しています。

【特徴】
■消防訓練やクリスマス会などのコミュニティ形成支援の業務の提案が必須であること
■管理員が理事会・総会に参加すること
■社員間の協力体制があり、部署を超えて相談がしやすいこと

■マンションのあるべき姿(子育て世代が多いマンションだと防犯性向上、 コミュニティ形成、マンションのバリアフリー化等)を目指した提案や、 理事会との協議を重ね、より良いマンション生活を提供する仕事です。
リクルーティングアドバイザーより

ID:146185

職種
マンションフロント、個人営業(不動産)、法人営業(不動産)
年収
300~450万円
勤務地
大阪府大阪市
仕事内容
同社主力の「マスターズマンション」ほか、ファミリー向け分譲マンションの管理をお願いします。

【具体的な仕事内容】
■マンションの管理維持計画の企画立案
■マンションの管理事務
■修繕・清掃等の維持についてコンサルティングおよびマネジメント

【マスターズマンションとは】
同社が扱う、コンシェルジュ付き高齢者向けマンションです。
入居者一人ひとりが「人生100年時代」を楽しむシステムが整い、その中で自分にあった暮らし方を選択できる住まいです。
リクルーティングアドバイザーより

ID:123168

職種
マンションフロント
年収
420~550万円
勤務地
東京都渋谷区、千葉県船橋市、神奈川県、埼玉県
仕事内容
同社が開発・分譲する「ライオンズマンション」のトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

【具体的には】
◇マンション住人の集まり(理事会・総会)の運営
⇒予算案・決算案の提案やマンション運営ルール、運営資金の計画などをサポートします。
◇マンション巡回
⇒管理員と面談して、居住者のニーズなどを把握します。
◇マンション修繕工事の提案や工事スケジュール管理
◇管理費・修繕積立金などの未収納金回収業務
◇居住者の方々の交流企画のサポートなど

◆一日の業務は外勤と内勤業務が半々程度の割合です。
お客様の目線に立ち、分かりやすい資料を整え最適な提案を行ないます。ハード・ソフトの両面から、マンション運営の専門知識を磨いていただけます。

<例>【1日の流れ】
▼午前中…メールのチェックや提案資料の作成など。
▼午後 …担当マンションの巡回を実施。
▼帰社後…訪問先の情報整理、翌日必要な資料を作成します。

※その他、定期的に総会や理事会などに参加します。
リクルーティングアドバイザーより

ID:144405

職種
マンションフロント、個人営業(住宅)、その他専門職(住宅・不動産)
年収
300~550万円
勤務地
静岡県静岡市
仕事内容
静岡鉄道が手掛ける分譲マンションの管理業務をお任せします。

【具体的には】
■管理組合の運営(理事会の開催、決算業務、居住者の要望対応等)
■新規分譲マンションの管理規約の作成 など
※業務の半分はオフィスワークです。

【詳細】
■1人あたり5棟を担当し、業務を遂行します。
■同部署には9名が配属されています。
■マンション販売事業者である静岡鉄道株式会社の子会社として、マンションの建築や設計との連携・知識の共有が図られ、専門性の高いサービスの提供が可能です。
■一人の担当者の業務が偏りすぎないように、副担当者を配置。
 管理組合との連携が取れた、安心で安全な体制を構築しています。

【ポイント】
■不動産事業は拡大路線を考えており、案件増加も見込まれています。
■本人の今までのキャリアを相談し、OJTで研修方針や担当マンションのボリューム等を決定します。
リクルーティングアドバイザーより

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